HR Officer (Sragen)
PT Wibawa Galih ยท ๐ Sragen ยท Diposting 2026-10-09
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 14.000.000 - Rp 16.000.000 per bulan
PT Wibawa Galih, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan umum, sedang mencari seorang HR Officer yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Sragen. Kami mencari kandidat yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, berpengalaman dalam rekrutmen dan pengembangan karyawan, serta memiliki pemahaman yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia. Kandidat yang memiliki keterampilan dalam penggunaan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors akan mendapatkan keunggulan.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Mengelola data karyawan dan memastikan keakuratan informasi.,Menangani urusan administratif seperti pengajuan cuti, kenaikan gaji, dan evaluasi kinerja.,Menyusun dan mengelola dokumen HR seperti kontrak kerja, perjanjian kerja, dan kebijakan perusahaan.,Mengkoordinasikan pelatihan dan pengembangan karyawan.,Menangani masalah dan keluhan karyawan dengan profesionalisme.,Melakukan penilaian kinerja dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Memastikan kepatuhan dengan hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau diploma dalam bidang Sumber Daya Manusia, Hubungan Industrial, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Officer atau peran terkait di perusahaan manufaktur atau perdagangan umum.,Memiliki pemahaman yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Keterampilan analisis dan pengambilan keputusan yang baik.,Kemampuan menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors adalah keunggulan.,Kemampuan berbahasa Indonesia yang baik.,Kemampuan bekerja dalam tim dan kemampuan adaptasi yang tinggi.๐ ๏ธ Keahlian
Manajemen rekrutmen dan seleksiManajemen data karyawanAdministrasi HRPengelolaan dokumen HRPelatihan dan pengembangan karyawanPenanganan masalah dan keluhan karyawanPenilaian kinerjaKepatuhan hukum dan peraturan HR
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang